Finance Professionals als Fach- oder Führungskräfte in Festanstellung oder Interim zu vermitteln ist unsere Spezialisierung. Ein ausführliches Briefing mit Ihnen ist unsere Basis damit wir Ihnen die fachlich und persönlich passenden Kandidat:innen vorstellen können.

In unserer Finance-Community platzieren wir Ihre offene Position. So erreichen Sie auch Kandidat:innen, die nicht aktiv auf der Suche sind. Unser Finance-Netzwerk bauen wir täglich aus und legen besonderen Wert auf nachhaltige und vertrauensvolle Beziehungen. 

Die Finance-Anforderungen fachlich zu verstehen, in der Sprache der Finanzexpert:innen zu kommunizieren sowie Ansätze des professionellen Recruiting umzusetzen, ist unsere gelebte Praxis. Wir arbeiten im interdisziplinären Team aus Finanzspezialist:innen und Recruiter:innen, so dass wir Ihre persönlichen Anforderungen zielgruppenspezifisch in der Ansprache der Kandidat:innen übersetzen. 

Neue Wege im Finance-Recruiting und Ideen für die Mitarbeiterbindung unterstützen wir mit unserer Erfahrung, Fachkompetenz und Benchmarkwissen. Begleitend zum Recruitingprozess beraten wir Sie in den vielfältigen Fragestellungen und bei der Findung der unternehmensspezifischen Recruitingstrategie.

Wir stehen für strukturierte und effiziente Prozesse und klare Kommunikation im Recruitingprozess. 

Der Austausch mit Ihrer Fachabteilung ist unsere oberste Priorität, denn das Verständnis Ihrer Herausforderungen und welche Kandidat:innen das Potenzial zum „perfect match“ haben ist unsere Basis. Schließlich geht es darum, fachlich wie auch persönlich die passenden Bewerber:innen zu finden.

Die berufliche und persönliche Entwicklung anhand von klaren Zielen zu formulieren und umzusetzen, ist den meisten Mitarbeiter:innen sehr wichtig. Durch unsere Dienstleistungen im Bereich des Karrierecoachings geben wir Ihren Fach- und Führungskräften die entscheidenden Impulse.

Finance Interim Management ist ein Berufsfeld mit Zukunft. Wir sind spezialisiert auf das Thema Treasury und vermitteln Interim Mandate. Um Ihnen passende Projekte anzubieten, legen wir großen Wert auf persönliche Gespräche hinsichtlich Ihrer Fähigkeiten und Wünsche. 

Transparenz über die konkreten Anforderungen und Aufgaben erhalten Sie basierend auf unseren Gesprächen mit den Fachentscheider:innen. Feste Ansprechpartner:innen begleiten den gesamten Vermittlungsprozess von der Präsentation Ihres Profils beim Kunden über die Koordination der Vorstellungsgespräche bis hin zur Rechnungsstellung und auch darüber hinaus.

Die Akquise für Ihre nächsten Aufträge übernehmen wir gerne, sodass Sie sich auf Ihre fachliche Arbeit konzentrieren können. Wir sind im stetigen Austausch mit Ihnen und den Unternehmen und sorgen für eine unkomplizierte Auftragsabwicklung für alle Parteien.

Wir kennen Ihre Verfügbarkeit, sodass wir Ihnen im Idealfall direkt Anschlussmandate vorstellen und vermitteln können.

Unsere Aufträge erreichen uns über unser Finance-Netzwerk, welches wir jeden Tag pflegen und erweitern. 

Dabei legen wir großen Wert auf Qualität und einen engen Austausch. Auch abseits von konkreten Projektanfragen sind wir Ihr Partner für Sparring und Austausch in Bezug auf das Interim Management.

Gespräche auf Augenhöhe werden möglich, wenn die Sprache die Gleiche ist. Unser spezialisiertes, interdisziplinäres Team aus Finanzspezialist:innen und Recruiter:innen spricht und versteht Finance. 

Um Ihre Karriereziele zu verwirklichen, legen wir Wert auf den persönlichen Austausch mit Ihnen wie auch den Fachentscheider:innen des Unternehmens. Durch unsere transparente Präsentation der Anforderungen einer offenen Position geben wir Ihnen die Entscheidungsgrundlage für Ihren nächsten Schritt.

Transparenz über den Status Quo sowie regelmäßige und schnelle Rückmeldung im Bewerbungsprozess ist unser Qualitätsversprechen an Sie. Persönlich begleiten Sie feste Ansprechpartner:innen im gesamten Bewerbungsverfahren, geben Ihnen ein konstruktives Feedback und unterstützen auch mit Benchmarkwissen.

Vertrauen entsteht aus persönlichen Kontakten. Langfristige und vertrauensvolle Gepräche mit Ihnen und den Unternehmen sind die Basis für unser Netzwerk. Durch einen stetigen Austausch wissen wir, welche Themen und Lösungsmöglichkeiten die Finance-Community beschäftigen –gerne teilen wir dieses Wissen mit Ihnen.

Bei beruflichen Veränderungen und Konflikten fehlt häufig die Klarheit. Durch Coaching oder einer Laufbahnberatung geben wir Ihnen intensive Impulse zur Umsetzung Ihrer individuellen Ziele. Im Bewerbungsprozess bieten wir z.B. die Analyse ihrer aktuellen Situation, Karriereoptionen, Persönlichkeitsprofil von LINC, Lebenslaufcheck oder die Vorbereitung erfolgreicher Vorstellungsgespräche an.